Gospodin Dule Lazić – generalni direktor (CEO) kompanije Modular
U Beogradu sam studirao elektrotehniku, a u Modularu sam predsednik kompanije, generalni direktor (CEO) i ujedno i direktor izgradnje (Construction Manager). Svako rano jutro, sedam dana u nedelji, ja sam na radnom mestu u našoj proizvodnji
SAN: Kada ste došli u Kanadu i čime ste se bavili u otadžbini?
Došao sam davne 1985. godine, a u otadžbini sam se uglavnom bavio večitim studiranjem.
--------------------------------------------------------------------
SAN: Šta vas je motivisalo da zasnujete kompaniju Modular? Šta je Modular gradnja i šta podrazumeva reklama ‘grow your home in 3 days’?
Veliki motiv je bio interesovanje za novi način gradnje koji nam je omogućio da instaliramo konstrukciju drugog sprata za samo par dana. Mi smo jedina kompanija koja koristi ovakav metod i to nas svrstava u dobro pozicionirane kompanije na tržištu.
Metod – off site build- znači – prave se elementi u našoj fabrici (podovi, zidovi, krov) i sklapa se na licu mesta.
Modular je, koliko znamo, jedina građevinska kompanija u TO koja radi off site build for additions. Ima kompnaija koje prave cele kuće – ali to je za sub urban područja.
--------------------------------------------------------------------
SAN: Nedavno ste proslavili 20 godina postojanja. Koji su glavni faktori koji su doprineli kvalitetu usluga i reputaciji Modulara?
Jedan od glavnih faktora je naša posvećenost svakom pojedinačnom projektu i naš sistem rada gde dajemo klijentima vrlo detaljne i otvorene kvote, nudimo kompletnu uslugu – od arhitektonskih crteža i dobijanja dozvola, sve do ključa u bravu i, naravno, svih radova između.
--------------------------------------------------------------------
SAN: Preko 1000 projekata i najbolje preporuke korisnika dokazuju da je Modular na pravi način održao visok profesionalni nivo svojih projekata. U periodu od četiri godine kompanija je proglašena za „najbolju u gradu“ od strane svojih korisnika. Preko 1000 Na poznatom veb-sajtu Home Stars, gde klijenti postavljaju svoje detaljne komentare, dobijali ste odlične kritike – i već četiri godine dobjate nagradu da ste najbolji, ovog puta „Best of 2020“. Da li ste ponosni i šta je po vašem mišljenju najbolji put ka uspehu?
Ponosni smo na naš pošten rad, što naši klijenti zaista cene. Kod nas je sve transparentno, ne igramo se tipičnih igara u građevini gde klijenti čame u mraku sve dok na kraju ne plate daleko veću cenu nego što im je obećano.
Upornost, kvalitetan rad i dobar ljudski kontakt su pravi put ka uspehu u svakom poslu.
--------------------------------------------------------------------
SAN: Koliko ljudi je zaposleno u vašoj kompaniji i na kojim pozicijama. Ko su najčešće vaši korisnici i kako i gde saznaju za Modular?
Trenutno imamo oko dvadesetak zaposlenih na pozicijama „jedan za sve, svi za jednog“ .
Novi korisnici su najčešće mlade porodice sa decom koja rastu – pa im treba više prostora. Najčešće nas nalaze na internetu, gde imamo kvalitetnu prezentaciju i optimizaciju, ali i na osnovu preporuka bivših klijenata, a vrlo često ljudi vide naš rad u kraju gde žive pa nas kontaktiraju kada vide da je drugi sprat kuće u susedstvu „porastao“ za par dana!
--------------------------------------------------------------------
SAN: Da li za vreme pandemije korona ima posebnih restrikcija i nekih novih gradskih propisa koji utiču na rad i efikasnost?
Jedina bitna razlika za nas je poštovanje kovid protokola (maske, dezinfekcija itd.). Pod tim okolnostima stalno smo radili – i čak bili veoma zauzeti. Mnogo ljudi radi od kuće jer imaju malu decu koja ne idu u školu – i svima treba više životnog prostora (pre nego što svi polude).
--------------------------------------------------------------------
SAN: Kako biste napravili paralelu između života i biznisa pre dolaska u Kanadu i ovde u dijaspori? Da li ste ovde sa svime zadovoljni?
Život pre dolaska u Kanadu i večito studiranje su bili mnogo zabavniji!
--------------------------------------------------------------------
SAN: Poznato je da ste veoma aktivni u našoj zajednici i sponzorišete mnoge srpske organizacije. Da li vas na to motiviše patriotizam i humanost?
Naravno, trudimo se da pomognemo gde god možemo i koliko možemo, a pozivam i druge uspešne firme i pojedince da se takođe uključe u humanitarne akcije. Red je da se nešto i vrati zajednici, kako je to ranije bio domaćinski običaj.
--------------------------------------------------------------------
SAN: Kao i svaki uspešan biznismen verovatno imate malo slobodnog vremena za sebe. Da li su vam porodica i deca podrška i da li u kući negujete našu tradiciju, religiju i kulturu?
Porodica je tu uz mene i prihvata činjenicu da često nisam kod kuće i da mi telefon zvoni i dan i noć. Trudimo se da očuvamo i poštujemo naše običaje i da to prenosimo našoj deci – da znaju ko su i odakle su im roditelji – i da budu ponosni na svoju tradiciju.
--------------------------------------------------------------------
SAN: Da li imate neku želju o kojoj maštate ili hobi gde vidite sebe kada budete u penziji?
Kada odem u penziju, imaću više vremena da radim.
--------------------------------------------------------------------
КАЛЕНДАР КУЛТУРНИХ ДЕШАВАЊА
КАТЕГОРИЈЕ ЧЛАНАКА
- ДНЕВНИК ИМИГРАНТА
- ИЗДВАЈАМО
- ПИСМО УРЕДНИЦЕ
- АКТУЕЛНО
- ИНТЕРВЈУ
- ИНТЕРВЈУ: НА КАФИ
- КАНАДА
- СРПСКА ЗАЈЕДНИЦА
- СРБИ У СВЕТУ
- ЗАВИЧАЈ
- ПОСЕТИТЕ СРБИЈУ
- ЖИВОТ ДАНАС
- ИСТОРИЈА И ТРАДИЦИЈА
- КРОЗ ПРИЗМУ
- БИЗНИС, КАРИЈЕРА И ФИНАНСИЈЕ
- НОВЕ ДЕСТИНАЦИЈЕ
- УМЕТНОСТ И КУЛТУРА
- НЕГОВАЊЕ СРПСКОГ ЈЕЗИКА
- АЗБУКА ЗДРАВЉА
- ИЗ НАШЕ КУХИЊЕ
- ДНЕВНИК СРБОФИЛА
- СПОРТ И ХОБИ
- МЛАДИ НОВИНАРИ
- ДЕЧЈА СТРАНА
- НАШИ МЛАДИ
АКЦИЈА ПРИКУПЉАЊА НОВЧАНИХ ПРИЛОГА ЗА САН
Донацијом ћете помоћи да часопис настави да излази као и за одржавање веб-сајта. Ваше име или назив ваше фирме ће бити објављено на страници Наши спонзори, а уколико то не желите ваша донација ће остати анонимна (обратите пажњу да у апликацији одговорите да желите да донирате анонимно).
Хвала унапред.
